全面两孩落地后千余万“二宝”降生

资料图：北京市某幼儿园外家长送孩子入园 中新网记者 张尼 摄

【保障】

——政策护航 “甜蜜烦恼”有望化解

一方面，政策改变让不少家庭“添丁进口”，另一方面，伴随二宝的到来，不少妈妈们的生活也像上了发条一样，格外忙碌，叶金萍就是她们其中的一员。

今年8月份，在北京工作的叶金萍和丈夫迎来了儿子的降生，荣升为“二孩妈妈”，家庭里儿女双全，也让支持生两个孩子的双方老人很欣慰。但儿子的到来也给叶金萍的家庭带来了“甜蜜的烦恼”。

“因为要照顾两个孩子，每天忙得团团转，而最大的烦恼就是钱不够花。”叶金萍告诉记者，现在夫妻俩每月收入的一半要花在孩子们的身上，同时还要为孩子们入园的事情发愁。

“因为孩子没有北京户口，上不了公立幼儿园，私立幼儿园价格又很高，摆在面前的有不少难题。”叶金萍说。

对此，沈军也有同感。因为自己和妻子都有工作，母亲年纪大了也没有精力帮忙照料孩子，所以他们只能聘请了一位保姆。

“每个月要为保姆支付5000多元的工资，加上孩子平时的日常开销，每个月下来是不小的一笔钱，育儿成本还是很高的，而且我们现在也要为孩子今后升学的一系列问题做打算。”沈军说。

针对民众的顾虑，近年来国家也出台了多重措施，为政策落地护航。

例如，在母婴保健方面，国家卫计委此前强调，在“十三五”期间增加产科床位8.9万张，基本满足生育需求，此外还将采取加强儿科医生、助产士等紧缺人才培养等多重措施。

数据显示，2016年，中央投资29.1亿元，支持45个市级和202个县级妇幼保健机构建设，投资规模较“十二五”时期明显增加。

在教育领域，2016年，全国幼儿园达到24万所，比2012年增加了5.9万所，增长32.6%。学前三年毛入园率达到77.4%，五年提高12.9个百分点。

而今年年初公布的《国家教育事业发展“十三五”规划》中也提出，要继续扩大普惠性学前教育资源，基本解决“入园难”问题。

在女性职工产假休假制度方面，全国31省份延长了产假。国家卫生计生委有关人士在今年两会期间也强调，要制定和完善保障妇女合法权益的配套措施，要保障妇女的就业、休假的权利，要支持女职工生育以后能重返工作岗位。

资料图 杨华峰 摄

【期待】

——二孩妈妈：相信未来会更好

虽然二孩妈妈的生活中充满了辛劳，但是对于当初的生育决定，她们中的大多数依然没有后悔。

今年2月，有媒体公布了一份由近万个家庭参与的《二孩幸福指数调查报告》结果。数据显示，六成“二孩”家庭表示，二孩到来，家庭幸福感显著提升。近七成的受访者表示，不后悔要二孩。

调查还显示，二孩的到来，促进了父亲参与育儿，有近五成的二孩父亲比第一胎时参与育儿的时间更多。

对此，今年刚荣升为“二孩妈妈”的北京白领周朝虹深有体会。

周朝虹一家在今年4月迎来了女儿的降生，在此之前，她和丈夫已经育有一个六岁半的儿子。

这位职场妈妈告诉记者，自从“二宝”降生后，自己就开启了“超人”模式，工作之余几乎把所有时间都用于照料两个孩子。虽然兼顾家庭和事业对于她来说并不轻松，然而孩子给家庭带来的改变却让她由衷感到欣慰。

“家庭氛围因为二宝的到来，更加快乐和热闹，二宝的一举一动、一颦一笑都会让我们回忆起大宝那么小的时候，也曾经给予了我们这么多欢乐。”周朝虹说。

更令她欣喜的是，她看到了儿子的转变，“家里的大宝火速成长成大哥哥，逗妹妹笑，帮妹妹刷洗和消毒玩具，外出一定带着妹妹一起，仿佛一下子就长大了，很让人欣慰。”

而对于未来，二孩妈妈们还有很多期待。

在采访时，叶金萍曾告诉记者，现在她最欣慰的是看到两个孩子都健健康康的，而对于未来她和丈夫还有很多计划，“我们现在要努力工作，多多攒钱，希望将来等二宝两三岁的时候，一起来一次全家旅行。”

周朝虹则告诉记者，因为亲身体会了二孩妈妈生活的辛苦，她也希望未来政府能有更多政策惠及这一群体，包括延长产假、哺乳假，出台有更有利于两孩家庭的税收政策，以及更完善的医疗保障制度等等。

“对于未来，我相信会越来越好。”周朝虹说。(应受访者要求，文中部分人物为化名)（记者 张尼）

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